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Miercoles, 17 de junio de 2015 09:43 hrs.
Crisis en la política laboral de Oaxaca
Ahora que inició el proceso de liquidación del Partido del Trabajo -por su vergonzosa derrota en los comicios del pasado 7 de junio- es necesario que en Oaxaca, junto con su registro, ese instituto político también pierda uno de sus activos valuados en más de 200 millones de pesos anuales: la Secretaría del trabajo del Estado de Oaxaca. Es tan inoperante la dependencia que encabeza Daniel Juárez López que de acuerdo al INEGI, entre enero-marzo de 2014 y el primer trimestre del 2015, en Oaxaca se perdieron 38 mil 423 empleos en el campo, la industria manufacturera, el comercio y los servicios profesionales.
Cuarta Plana
Miercoles, 17 de junio de 2015 09:18 hrs.
09:18 Crisis en la política laboral de Oaxaca
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El reportaje

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La opinión

Oaxaca, Oax.- Ahora que inició el proceso de liquidación del Partido del Trabajo --por su vergonzosa derrota en los comicios del pasado 7 de junio-- es necesario que en Oaxaca, junto con su registro, ese instituto político también pierda uno de sus activos valuados en más de 200 millones de pesos anuales: la Secretaría del trabajo del Estado de Oaxaca.

Es tan inoperante la dependencia que encabeza Daniel Juárez López que de acuerdo al INEGI, entre enero-marzo de 2014 y el primer trimestre del 2015, en Oaxaca se perdieron 38 mil 423 empleos.

En el campo, la industria manufacturera, el comercio y los servicios profesionales, financieros y corporativos, miles de oaxaqueños se quedaron desempleados.

El funcionario presume que se han creado 33 mil 861 empleos del 2011 al 2014, pero sin duda alguna no se entera que el mismo INEGI reportó en el primer trimestre del año que fueron más de 38 mil 400 las fuentes de trabajo perdidas.

Es vergonzoso que por componendas políticas, el autollamado gobierno de la transición democrática confiara los destinos de la primera Secretaría del Trabajo de Oaxaca en un instituto político venido a menos que ni siquiera en la función pública ha tenido un desempeño ejemplar.

Es lamentable que un servidor público, como responsable de la política laboral, le apueste a que los oaxaqueños emigren a los Estados Unidos y, en vez de impulsar políticas públicas que les beneficien, espere que envíen remesas a sus comunidades de origen para así decir que las familias oaxaqueñas tienen una mejor calidad de vida por los ingresos del jefe de familia.

Esa política gris, ratonera, llevó a muchos sindicatos de la capital, en los últimos 4 años, a iniciar una campaña de afiliaciones de nuevos agremiados, vía el chantaje, con amenazas de huelga, para hacerse de contratos colectivos de trabajo que les hagan contar con recursos ante la falta de trabajadores que paguen las cuotas sindicales.

  
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